Secciones: CC.OO. - Movimiento Obrero/Mundo del Trabajo - EconomíaTítulo: Los trabajadores de TRAGSATEC logran un acuerdo para acabar con la alta temporalidad de la empresa- Enlace 1 Texto del artículo:
Los trabajadores de TRAGSATEC logran un acuerdo para acabar con la alta temporalidad de la empresa
7/4/08
laRepublica.es
Los trabajadores y trabajadoras de TRAGSATEC, empresa pública estatal perteneciente al grupo TRAGSA y que, con más de 4.000 empleados, mantenía una tasa de temporalidad del 75%, han alcanzado un acuerdo con la dirección de la empresa, cuyo accionista mayoritario es la SEPI, para llegar al 51 % de contratos indefinidos en 5 años.
El acuerdo contempla hacer de plantilla a más de 1.000 trabajadores entre 2008 y 2012, de los cuales 460 se harían este año.
Durante cuatro meses los trabajadores, a través de los delegados de CC.OO. han mantenido un proceso de movilización en el tiempo, concentrándose varias veces en las puertas de los centros de trabajo, primero en Madrid y después en el resto de España.
La sección sindical de CC.OO. se puso en contacto con los ministros del ramo para hacerles llegar las reivindicaciones de los trabajadores y pedirles su implicación en la solución del conflicto y, a través del Grupo Parlamentario de Izquierda Unida (IU) en el Congreso de los Diputados, se presentó una pregunta parlamentaria sobre la alta temporalidad de la empresa pública.
Se da la circunstancia que el Grupo TRAGSA, cuyo accionariado es el Estado en prácticamente el 100 %, mantiene un porcentaje de temporalidad del 30 % a pesar de la reforma laboral aprobada por el Gobierno del PSOE hace año y medio.
---- noticia anterior de 14/12/07: -------------
: : L@s trabajador@s de TRAGSATEC siguen con las movilizaciones para acabar con la precariedad que sufren : :
** L@s trabajadores de la empresa pública TRAGSATEC siguen con las movilizaciones para acabar con el 70 % de temporalidad que sufren **
Madrid, 14/12/07. L@s trabajador@s de la empresa pública estatal de ingeniería TRAGSATEC, perteneciente al grupo TRAGSA, cuyo accionista mayoritario es la SEPI, se volvieron a concentrar ayer a las puertas de los centros de Julián Camarillo, Valentín Beato, Núñez de Balboa y Agustín de Betancourt, en Madrid, siguiendo con las movilizaciones que están llevando a cabo contra la alta temporalidad que tiene esta empresa pública en la región.
La Inspección de Trabajo de Madrid ha dado un ultimátum a la dirección de la empresa para que antes del 23 de enero deponga su actitud arrogante y llegue a un acuerdo con la representación de l@s trabajador@s, donde es mayoritaria CC OO. La empresa está empezando a ceder y ha convocado una reunión el 15 de enero con el comité de Madrid. Parece que el presidente del gobierno, Rodríguez Zapatero, interpeló sobre este asunto al presidente del grupo después de que en el homenaje a Marcelino Camacho, dos sindicalistas de CC OO le preguntasen sobre la alta temporalidad, respondiendo que desconocía el tema pero comprometiéndose a solucionarlo.
En TRAGSATEC la temporalidad asciende al 70 % - 2.500 emplead@s - y en el Grupo TRAGSA cerca del 80 % de una plantilla, muy joven, que en diciembre de 2006 sumaban 16.000 trabajador@s y ahora, según su presidente Rafael Jaén, ya asciende a 21.600.
Pregunta parlamentaria de IU sobre la situación
Por otra parte, y dentro de la campaña de movilización iniciada, el comité de empresa se puso en contacto con la Diputada de IU en el Congreso, Montserrat Muñoz, quien presentó el 30 de noviembre una pregunta parlamentaria al Gobierno sobre las medidas, si es que se contempla alguna, para solucionar la situación de precariedad laboral del Grupo TRAGSA y, en particular, de TRAGSATEC.
Artículo de www.profesionalespcm.org insertado por: Javi C. - Fecha: 08/03/2008 - Modificar
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